工傷是兩三年前的事了，當時是10級，只是把傷看好了，因為要工作，就沒有解除勞動關系，現在家里有事要辭工，找公司要這個賠償，是員工主動辭工不發還是必須要單位先提出解除勞動關系，才會發放這個錢嗎？還是說不管誰提出，都要發放的？記的有五個月的工資，（社保一個月，單位4個月）。還有一個問題，單位的要按什麼標準發放呢？是按當時的工資水平還是現在的工資水平，是最低工資標準發，還是我實際工資發？差好多的。
其它综合
2015-10-02 18:46:17
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你好。不管谁提出终止劳动关系，都可以享受工伤待遇。是五个月工资，现在工资高于受伤前的话，按现在的离职前十二个月的平均工资算。社保的话，是按缴费工资算，可能与你本人工资有差额，可以向用人单位要。
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您好！离职即可要求公司支付工伤待遇。
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按你现在的标准赔15个月!
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