你好！我们领导说我已经有三次警告，要把我开除但是现在又说给我调岗，请问这符合规定吗？
合同纠纷
2015-09-07 20:55:05
共有4位律师解答
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协商不成，到 人力资源和社会保障局 投诉
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。 -
你好 根据合同约定 建议遵守公司的规章制度 违反者可以惩罚追问：关键是合同上面就没有明确规定三次警告就的开除公司也没有什么明文规定
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协商不成，申请劳动仲裁
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