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我9月份合同到期,公司人力资源部要求续签合同,但在原条款上增加了一条“公司2016年搬迁,不作补偿”。我可否以此作为不续签的依据要求公司按工龄补偿我

合同纠纷
2015-09-03 10:10:32
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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