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计件工厂没事做,不给保底,怎么办?合理吗?
劳动纠纷
2015-09-01 23:22:26
共有2位律师解答
你好!每月工资不得低于最低工资标准,用人单位原因造成停工放假在一个工资发放周期(一个月)的,应当发满全额工资,超过一个周期的不低于80%工资并不低于最低工资标准。
不合理,工资不能低于当地最低工资。
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