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你好,向您咨询一个问题,我在大连一家公司员工,签订了动合同8小时制,实际工作时超13个小时,公司支付了加班费,没有安排串休,现在公司裁员减薪,我的工作时间不变,领导找我谈话说固定工资,沒有加班费,我可以提出终止合同并要求赔偿吗,如果要仲裁胜算机卒大吗

婚姻家庭
2015-09-09 15:25:13
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