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我怀孕一个月了我想在家休息三月,公司让我停薪留职给我上保险不给工资可以么?
民事相关
2015-09-02 21:38:57
共有8位律师解答
协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
您好,可以的
你好,可以
追问:
公司停薪留职还要让我开病假条,我开还是不开
病假应发病假工资
追问:
公司又让我签停薪留职又让我开假条怎么办?我是签还是不签,又不给我工资
您好,可以
您好 需要给工资
这个双方协商,公司做法不违法。
您好,病假应发病假工资
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