求助!我4月上班,在7月中旬到八月上旬请病假。公司以请假四天以上不给底薪为由扣除我七月的一部分工资。并延迟一个月发部分六月份和部分七月份工资。上班以来并未给员工签合同 。求助!我该怎么做才能要回我的工资。目前还未离职!
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提供劳动证明,申请劳动仲裁。。。
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你好,申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁的,
追问:如果我自动离职或者申请离职却未得到同意也是可以申请仲裁的吗?
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您好,申请劳动仲裁。
追问:如果自动离职或申请离职未得到批准对我申请劳动仲裁有什么不利吗?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。