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因个人失误造成公司损失8000块，因此公司一直拖欠着工资没发已经有3个月了。现在老板要我直接走人不给工资。请问我应该怎么办

其它综合

2015-08-13 15:26:15

一、公司违法辞退你，应当支付赔偿金；
二、公司应当全额支付劳动报酬。
你方可以依法申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
可依法申请劳动仲裁建议委托律师
可以到劳动局投诉
可在律师帮助下准备证据、依法维权，通过法律途径争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项；若胜诉，律师费可要求单位承担。
因劳动者过错造成用人单位直接经济损失，依法应当承担赔偿责任的，用人单位可以从其工资中扣除赔偿费。扣除赔偿费后的月工资余额不得低于当地最低工资标准。
建议申请劳动仲裁。
投诉到劳动监察部门，实在不行就只能申请劳动仲裁
建议申请劳动仲裁，不能让8000全部让你赔了。你可以申请仲裁，要求公司支付3个月工资，并支付违法解除劳动合同赔偿金，工作满一年支付2个月工资。希望我的回答可以帮助您！
建议提起劳动仲裁，索要工资。
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