我在厂里被打，，厂里有权辞退我吗
婚姻家庭
2015-08-12 14:44:12
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主要根据你们当时签订的劳动合同以及你单位的规章制度，看你的行为有无违反合同或单位规章制度。
依据《劳动合同法》，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。 -
如果因为工作原因，还是工伤呢，主要看什么原因
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应该无权，可以仲裁
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