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我是14年11月份在酒店上班老板一直没有和我们签订劳动合同和缴纳社保金酒店老板现在通知我们下岗经过我和老板协商老板只同意补赏半个月站时还没有谈拢，请问我可以申请酒店补交社保和其他补偿吗

劳动纠纷

2015-08-23 07:51:09

你好，可以要求单位支付未签合同期间的双倍工资以及未缴社保离职的经济补偿金，同时可以要求补缴社保，有需要随时联系我，谢谢！
可以主张，协商不成，申请劳动仲裁
您好，你可以要求双倍工资并要求双倍赔偿。
你好，可以主张，协商不成，申请劳动仲裁
你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
可以的。可以提起劳动仲裁
建议是申请劳动仲裁维权的
可以要求酒店补缴社保。同时还可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资差额以及违法解除合同合同的赔偿金
可以主张，协商不成，申请劳动仲裁
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黄佳园劳动专业律师

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