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我是公司的业务员,在我手上有两笔客户的欠款,现在我要离职回老家带孩子了。请问公司因为我有两笔欠款,现在不打算给我的提成款了,我该怎么办。

其它综合
2015-09-16 15:49:40
共有10位律师解答
  • 您好!您与公司签订的劳动合同中对这种情况有无约定,若无特殊约定,双方无法协商的,您可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付拖欠的劳动报酬。

    《劳动合同法》第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
      (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
      (二)未及时足额支付劳动报酬的;
      (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
      (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
      (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
      (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
      用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
  • 不合法,协商不成,申请劳动仲裁。
  • 按实际业务和支付支付提成
  • 你的提成款跟这两笔发生欠款的业务有关系么
  • 那是肯定的
    解答:公司这样做
    没有不妥的地方
    解答:公司和你的劳动合同对这一块是怎么约定的?
    追问:我每年的业务量占公司总业务量的三分之一的份额,有500多万,每年辛辛苦苦的做业务,如果因为这两家的坏账就不给我了,我实在是不甘心。并且还有前年的一半,4万块提成没有给到我。而且这两家客人也是老板同意要做的。并且因为货款的事情,我后期是不愿意再继续做下去的,而客人找到老板以后,老板要继续做,现在又说不给我,我感觉太委屈了。
  • 可以申请劳动仲裁要求公司支付提成款
  • 可以申请劳动仲裁。
  • 你好,不合法,协商不成,申请劳动仲裁
  • 这是可以申请劳动仲裁维权
  • 协商不成,申请劳动仲裁
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