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辞职,厂方要求提前三个月申请是否合法?
合同纠纷
2015-07-27 10:16:17
共有2位律师解答
员工离职不需要公司批准。试用期提前三天通知公司,其他应提前一个月书面通知公司,期满即可走人。注意保留通知的证据。公司不能因此克扣工资。
不合法,试用期提前三天,转正后提前30天书面通知即可
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