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没签合同,工作了4个多月,半个月前跟他口头上辞工,他知道了,现在又不给走,压了25天工资,要走的话可以拿回押金吗
合同纠纷
2015-07-26 09:54:08
共有1位律师解答
你好!保留事实劳动关系证据,超过1个月未签订劳动合同的部分可以要求双倍工资,协商不成申请劳动仲裁。
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