北京原单位破产，上一级接管，原始财务工资表需要保管多长时间，我现在需要他出具工资表证明，是否合理
婚姻家庭
2015-07-21 16:49:07
共有4位律师解答
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您好，发生劳动争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投
诉，或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对
当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人
民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方
应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因
不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受 -
工资表最少两年备查
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你好，可以。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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