法律咨询
拖欠工资该如何处理?
劳动纠纷
2015-07-21 10:38:04
共有1位律师解答
协商不成仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司拖欠工资怎么赔偿
1442
拖欠工资,要怎么处理!
根据法律规定,用人单位恶意拖欠劳动者工资,劳动者书面通知用人单位被迫解除劳动合同,要求用人单位支付经
人咨询过
继续咨询
公租房收入证明模板
公租房
324
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
老板拖欠工资打的欠条有用吗?
02:34
2345
相邻权纠纷如何解决
民法典
559
土地权属纠纷如何处理
民法典
1091
公司工资拖欠,应如何处理?
在用人单位拖欠工资的情况下,员工可以先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决
人咨询过
继续咨询
员工工资集体协商协议书
财会
324
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
有争议的宅基地该如何处理
民法典
783
公司拖欠工资,如何处理?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
监理部员工加薪申请报告
财会
324
拖欠工资,怎么样处理
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
公司拖欠工资该如何处理
适德法律:您好!未签劳动合同 单位应当支付双倍工资,未结算的工资公司应当足额支付。建议尽快提起仲裁,
人咨询过
继续咨询
拖欠工资如何处理?
可以直接接申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
企业拖欠工资该如何解决?
进行劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
拖欠工资该如何解决
你们要求判决,然后申请强制执行。
人咨询过
继续咨询
被认定为统计严重失信企业的情形,有哪些规定
法律分析:被认定为统计严重失信企业的情形分为以下三点: 1、蓄意编造虚假数据; 2、虚报数据数额比较
人咨询过
继续咨询
我在一家公司工作了9年。要是我辞职了,公司有什么补偿吗?
你好,你可以详细的述说您的留言
人咨询过
继续咨询
我们在一家珠宝店工作。公司要求我们签订为期两年的合同。没有报
直接申请劳动仲裁吧
你好,我想问一下进厂没签合同能够去劳动局告吗?
法律分析:如果进厂时不签合同,可以到劳动局起诉。如果你不签订劳动合同,那就是违反劳动合同法。根据我国
是否合法?是否可以拒绝?
双方劳动合同如何约定?对工作内容是否明确?可对照约定等判断是否合理
您好,24届应届毕业生跟事业单位签了录用协议书,但又不想去,
您好,依据双方之间协议约定办理
你好请问一下,上班快两个月了,公司没签合同,买保险,可以马上
合同到期,公司不续签,可以马上离职。劳动合同到期是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有
请问下,上班一个多月了,公司没签合同,买保险,可以马上离职吗
可以与用人单位协商,没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
云浮律师
罗定市律师
新兴县律师
郁南县律师
云安区律师
云城区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权