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我们是15号发工资,我是10号向人事部交了离职申请的表,公司规定的是离职工资是次月25号发放,那我上个月的工资会按时这个月15号发吗?
合同纠纷
2015-07-11 09:54:06
共有1位律师解答
你好,如果公司规定离职工资25号发放有其合理性,那么可以等到25号,如果是刻意为了克扣离职劳动者的工资,则是违法性规定,可以向劳动监察大队举报。
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