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从怀孕到公司倒闭前一年都是拿的基层工资,还在哺乳期公司应该怎样赔偿呢

婚姻家庭

2015-07-10 21:17:35

按照在公司的工作年限，每满一年支付一个月的经济补偿。
按照在公司的工作年限，每满一年支付一个月的经济补偿。

追问：就没了啊！我看劳动法不是说从2008，1,1开始孕期，产期，哺乳期是双倍吗，还有必须发放工资到我们哺乳期结束吗？谢谢

解答：产假期间工资停发，由生育保险基金支付生育保险，无双倍工资说法。单位倒闭的情况不是违法解除，不需要支付双倍的经济补偿。
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