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律师你好!我在服装厂做了3个月不到几天老板不签合同,没有考勤,也没有社保我辞职了现在去拿5月份的工资也不给现在我想把6月份的也一起拿,去劳动局投诉了但劳动局的说5月份可以投诉6月份的不可以要到8月份才可以投诉,是这样的吗?劳动法不是规定一个月后就要签合同不签算违法的吗?如果一下月后不做了没签合同是不是应该结清工资呢
合同纠纷
2015-07-10 12:49:07
共有2位律师解答
可以要求单位及时结清拖欠的工资。
是的
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