法律咨询

没有做够合同期厂方要扣三千块钱合法吗

合同纠纷

2015-07-08 22:33:38

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期不签合同违法吗

劳动合同纠纷 1890

慢辞工扣百分之三十工资合法吗，没有签合同。

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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合同期未满辞职需要付违约金吗

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没有到合同期辞工，工资要被扣一个星期还要被扣百分之三十，合法

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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没签合同能扣违约金吗

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合同没到期我辞职，厂里扣我五千可以吗

公司无故解雇你是违法的，你可以要求公司支付经济补偿金及赔偿金．如果你的合同中约定了你辞职要支付赔

我要辞急工公司要扣我六百合法吗

按照合同约定处理

如要马上辞工公司要扣500块钱合理吗

可以到劳动部门投诉。

合同期内辞职公司要求扣一个月的工资合法吗

不合法，严重侵犯了劳动者合法权益。如有其它疑问，可随时来电交流。

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在工厂里做了半年辞职后厂里说要扣一千元钱合法吗?

不合法，没签劳动合同可以要求支付你双倍工资。

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合同期内员工自动辞职用人单位要扣半个月工资这样合理吗

单位扣工资是违法的。

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可以协商解决，协商不成，根据协议的约定处理

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合同约定优先。操作建议：1. 审查合同条款，确保内容合法、公平；2. 如遇冲突，先按合同约定执行；3

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你好，按照合同约定处理

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向市场监督管理部门投诉。如果是因为产品质量问题，销售方不同意退款，可以向市场监督管理部门投诉。先与

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