你好，律师，我母亲苏**与2014年12月到汪老板公司，。（舒城县**水稻种植专业合作社）烧饭，做到2015年4.16号， 四月二十一号下午汪*老板公司的崔会计让工友熊**叫我母亲苏**做工（打农药），打了二十天农药之后又给汪*老板做饭，做了一个月零天，于六月二十八号崔会计又让工友熊**叫苏**清理田沟，在29 日在汪老板厂里抬农药，然后把农药抬上农用车，做上车准备去干活，熊**驾驶的农用车出厂门口上坡时，车子滑下坡把苏**摔倒在草沟里，汪老板得知后立刻把苏**送往舒城县人民医院，经医生诊断为左手手腕骨折，必须手术才能康复， 请问律师这可以算是工伤吗，我们需要什么手续或证明才能定性为工伤，如果走工伤程序还有什么细节我们需要补充的
经济相关
2015-07-07 06:46:07
共有2位律师解答
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你好，根据你所提供的信息，你的母亲所受伤害算是工伤，单位是有义务为你母亲申请工伤认定的。如果单位不去申请，你们可以到舒城县人社局自行申请，具体的手续有点复杂，你们过去的时候人社局会告诉你们该准备哪些材料。（你们需要证明你母亲与合作社之间有劳动关系，并且是在工作过程中受伤的。如果在该过程中遇到疑难问题，可以致电（李）进行咨询，我会实时指导你们走这个程序）追问：谢谢您的指导，可我母亲没有和公司签有劳动合同，是不是只要证明在公司里上班就行了吗解答：是的，可以找她的同事证明，需要书面的证明材料，最好能让熊某写个情况说明。
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向舒城县人力资源和社会保障部门申请工伤认定，地址应该在县委大院。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
