我在深圳龙华新区家私厂工作16年，工厂只为员工买了工伤、医疗保险。没有买养老、失业、保险和住房公积金。加班工资每小时一元。因环保改造不达标，决定六月底搬厂至惠州惠阳去。请问：1，根据法律工厂可以依法制定工厂工资分配方案，加班费有无补发，怎么补？ 2，社保能否补交，拒绝补交如何赔赏？

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