上个月5月22号我向老板提出口头辞职，老板答应说招到新员工就可以离职。5月28号仍未招到新人，我再次提出离职，老板坚持她的理由。直到这个月6月2号还是未招到新员工，我跟老板说3号以后我不再会去上班，老板说这样旷工就不发我整个五月份工资。请问，老板有权利扣我整月工资吗？私人老板未签合同。
合同纠纷
2015-06-15 22:38:46
共有3位律师解答
-
按正常情况，你要提前一个月提了辞呈。老板未签订劳动合同，你可要求双倍工资。一定要较真和话，老板还是吃亏的。追问：如果老板坚持不发，我该怎么办？解答：到劳动监察投诉，也可直接提起劳动仲裁。
-
不行的。。
-
你应当在离职前一个月提出，否则老板是可以的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师