法律咨询
端午节算不算法定节假日
劳动纠纷
2015-06-14 01:11:02
共有1位律师解答
你好,是的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
春节法定假日是哪几天
劳动合同纠纷
15877
端午节法定假日是3天吗? 如果是的话 休息两天算不算侵犯劳动
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
黄丽榆婚姻专业律师
广信君达律师事务所
法定结婚年龄是多少
01:30
2345
春节法定假日工资是多少
劳动合同纠纷
10981
挪用公款罪认定标准2022
挪用公款罪认定
我们怎么没有过法定节假日,加班费是怎样算的。一共有多少天法定
2010年主要节日的放假安排如下: 元旦:1月1日至3日放假,共3天,无调休。 春节:
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
加班工资怎么计算
01:43
2345
挪用公款罪量刑标准2022年
挪用公款罪量刑
法定节假日
一年有11天法定节假日。可以在百度上搜索查询
人咨询过
继续咨询
法定节假日
是想问法定节假日工资吗?
人咨询过
继续咨询
每天都要上班,就是国家法定节假日也不休息。在国家规定节假日上
应该是四倍。这是广州最新的解释性的规定。
人咨询过
继续咨询
员工离职时给我录像违法吗?
需要结合公司的规章制度来判断
人咨询过
继续咨询
公司的商店关门了,安排我去别的商店工作,我不去,有没有补偿
劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金:1、在劳动合同期内(如
人咨询过
继续咨询
我应聘了一个新开的诊所的护士岗位,诊所要用我的护士证办理医疗
在不同情况下,处理该问题的方式有所不同。若您信任诊所并认为其合法合规,可与诊所签订明确责任的协议,并
我辞职一个月,经理不让我走。我能做什么?
你好。可以申请劳动仲裁
月休三天,请假两天,公司扣除五天的工资合理吗?
不合理。如遭遇不合法扣工资,你可以:1. 与公司人力资源部门沟通,提出异议并要求合理解释;2. 若沟
人力资源代理是否会被解雇,如何赔偿
劳动局投诉或申请劳动仲裁
小吃店一天工作时间早上8点到晚上22点下班下午2点到4点能休
对于小吃店的工作时间安排问题,常见的法律处理方式包括调整工作时间以确保合规,或在必要超时工作时按规定
你好我想问一下网络兼职签订的劳动合同合法吗
网络兼职签订的劳动合同常见处理方式有签订正式书面合同或口头协议。选择哪种方式应基于双方信任度、工作性
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
柳州律师
柳州找律师
柳州劳动纠纷律师
柳州劳动合同纠纷律师
柳城县律师
柳江区律师
鹿寨县律师
融安县律师
融水律师
三江律师
城中区律师
鱼峰区律师
柳南区律师
柳北区律师
柳州房产纠纷律师
柳州公司法律师
柳州合同纠纷律师
柳州婚姻家庭律师
柳州交通事故律师
柳州劳动纠纷律师
柳州刑事辩护律师
柳州债务债权律师