试用期六个月合理吗？如果六个月试用期内或六个月试用期外，用人单位和我解除关系，怎么办呢？违反劳动法吗？
合同纠纷
2015-06-13 14:58:11
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劳动合同法试用期相关条款2013||| 劳动合同法试用期相关条款2013 一、《劳动合同法》中与试用期时间相关的条款 第十九条：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二 详细>>
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你好：
1、试用期最长6个月。劳动合同应当不低于三年。
2、试用期内可以提前三天或被证明不符合条件的。辞退。 -
如单位解除劳动合同的，需要支付经济补偿金或赔偿金。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
