我上班一年三个月.和公司签有简易合同（不是一式三份的）就是一张纸，在六月一号我辞职.领导未签字.我想提前离开.和领导协商后.必须要一个月.，刚去了劳动局.劳动局说简易合同也算是合同，我认为公司有一张合同.可我没有.这算合同吗？急..谢谢
合同纠纷
2015-06-12 10:41:19
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你好，如果你有在合同上签字，那就是劳动合同，有效的。追问：如果算.那公司规定每月20号发放工资..其实是28号到下月10号了.这算公司违约吗...
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你好，算的
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是劳动合同
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
