我在公司上班十一年了合同没有到期公司把我推到另一家公司上班,我不愿意去公司公司又想把我调到其他项目部去,我也不想去意思让我走人，原公司能给补偿吗
合同纠纷
2015-06-11 07:24:45
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需要给。根据劳动合同法，对于无过失性辞退，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，同时需要支付给劳动者经济补偿。
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变更工作地点，你可不同意，公司因此解除合同，属违法解除，你可主张双倍的经济赔偿金
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
