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在小型企业上班辞工怎么辞？

劳动纠纷

2015-05-17 12:58:02

你好，提前一个月辞职，如果在试用期的提前一个星期辞职。
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在小厂上班，辞职不批，怎么办？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

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在小厂上班，辞工不让辞怎么办？扣工资怎么办？

申请劳动仲裁解决。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、

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在些小厂上班，辞职老板不给走，怎么办？

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

在厂里上班，辞不了工怎么办

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

我想要辞职单位不放怎么办

发快递，在封皮上注明解除劳动关系。

我在寮步一个厂了上班，现在不想做了想辞工，可是他不给辞，该怎

你如果要工资就应提前三十天通知工厂，如不想要工资走人就行了。

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向单位递交书面辞职报告，三十天后可离职。

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厂里不让辞职怎么办。厂里有没有婚假。

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这15分钟不计算工作时间，是否违反劳动法。

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