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2500的底薪上了11天班工资怎么算,(工资发都是月底发)
合同纠纷
2015-05-01 01:57:10
共有2位律师解答
要看是否有加班及劳动合同约定的正常工作时间是怎样的。如果是正常的五天八小时制,则按如下方法计算:2500/21.75*11
申请劳动仲裁
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