我在甲单位签的合同未到期，被甲方转让乙方管理，与乙方又签了一份合同，连同保险，年限等一并过来，是不是应该和在甲方时一样享有同等待遇，在甲方时因政审有点小问题甲方担保照常上班，而现在乙方说政审有问题不愿担保，导制无法上班，如果我被辞还的话，乙方是否违反了那些法律规定，寻求律师帮忙解释一下，为一下打官司铺垫一下，请给予援助.谢谢了
合同纠纷
2015-04-27 23:15:43
共有3位律师解答
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你好，乙方属于违约，建议协商处理。
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你好，协商不成，可申请劳动仲裁
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乙方属于违约行为
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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