法律咨询

我今年12月底退休，教龄42年，小教9级，大约退休工资是多少？谢谢

劳动纠纷

2015-04-26 10:30:36

你好，不是法律问题无法给你解答，咨询人社部门
您好。咨询参保的社保机构。
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延迟退休2022年实行吗

劳动合同纠纷 14905

我今年已经到了退休年龄。37年工龄。退休后能拿多少退休工资？

退休工资的规定是：在2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，采取

北京家理律师事务所

2018年二胎有补助金吗

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有关部门接报到安全生产事故怎么做

安全生产事故

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安全生产事故量刑标准是什么

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我29年工龄，退休工资能拿多少？谢谢

<p>工人在退休之后，一般情况下是要按照在退休之前的岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例来

刘季威律师

北京德和衡（武汉）律师事务所

10级伤残能赔10万吗

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绑架罪认定金额是多少钱

绑架罪认定

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你好，我是2018年8月退休的，小高九，教工龄39年，退休了

你好，退休金是根据你的工龄和缴费情况由社保或者教育局核定的

我工龄38年2019年11月退休，请问退休工资是多少？

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解

2015年4月正退的教师，工龄41年，教龄39年，退休工资怎

咨询当地社保局。

我是一名小教高级教师，工龄37年，2012年11月退休，工资

询问教育部门。

小教高级2010年退休33年教龄工资应是多少

你好，这个是根据社保计算的

什么情况下公司可以查员工流水

从法律角度看，公司不应查看员工银行流水。若需了解员工财务状况，可通过合法途径如员工自愿提供、薪资证明

你好，员工已经入职并且工作一个月了，再公示录用条件应该怎么公

常见的公示方式包括：发放员工手册、进行内部培训、劳动合同中约定等。选择哪种方式取决于企业实际情况和员

签订的实习协议超过毕业期限，这个实习协议还有效吗？

您好，依据学校的规定办理

公司解雇了我，没有说补偿

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

工厂搬迁如何补偿员工？

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

合同工期没做满，正常离职，扣除30%合法吗

不合法。应先与公司沟通，了解扣款原因并要求合理解释。如公司无法提供合理解释，可以向当地劳动仲裁机构申

你好，答应好的保底后面老板突然不给又不让离职怎么办？

对老板不遵守承诺且阻挠离职的情况，常见处理方式包括：与老板协商、向劳动部门投诉或寻求法律援助。选择哪

合同没有到期，正常离职扣30%合法吗？

不合法。处理方式： 1. 与雇主沟通，要求按合同支付全额工资。 2. 若沟通无果，可向当地劳动监察部

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