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年度考评一般,合同未到期,在企业已经工作五年了,企业提出协商解决终止合同,应该怎么赔偿,急需回答,谢谢
劳动纠纷
2015-04-15 19:36:02
共有3位律师解答
固定期限劳动合同期满终止的经济补偿金问题||| 固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。 ■固定期限劳动合同期满终止的经济补偿金问题 1、
详细>>
1、企业提出,你同意,需要支付5个月工资作为经济补偿。2、仅供参考。
给予五个月的经济补偿金
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