工作时间内工作椅子坏了摔跤导致腰扭伤，当场去医院就诊，鉴定为挫伤和腰椎间盘突出，算工伤吗？医院开出病假证明，让平躺休息，单位说要扣奖金可以吗？
劳动纠纷
2015-05-24 06:50:04
共有7位律师解答
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属于工伤，可去做工伤认定，停工留薪期内，公司应按照你正常出勤月支付工资
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是工伤，可以申请工伤理赔。
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不算，没证据。。
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