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请问： 1.　公司讲员工入职前15天没有工资，符合劳动法吗？ 2.　2015年2月7号公司开始放假到2015年3月2号开始上班，请问过年放假期间工资应该怎么算？ 3.　员工未签订劳动合同，讨要工资时应该如何维护个人权益？ 4.　未办理离职手续，在讨要工资时考勤时间应该截止至哪一天？ 5.　公司拖欠员工工资，怎么办？

经济相关

2015-04-09 14:45:16

你好，不符合，建议与公司协商处理解决。
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