各位律师你们好，麻烦你们，我想咨询一个劳动问题，还请各位律师协助一下，感激不尽！ 我公司最近在裁员，因发现裁员需要补偿，顾又开始降薪增加工作量为由逼迫员工自己离职，大概降400到500元，请问这种情况怎样保护劳动者的合法权益？感谢帮忙
合同纠纷
2015-03-31 20:22:25
共有2位律师解答
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你好，建议到劳动仲裁部门解决。追问：律师您好，我咨询过当地劳动部门，他们说这个行为公司不违法，只是不合理，如果要仲裁还得自己请律师，说还不如自己另谋高就，真的这样吗？如果这样，那劳动法岂不是摆设了吗？解答：您好，如果想要得到一个公正的结果可以委托律师提供帮助。
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合同是怎么约定的？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
