法律咨询

你好我工资被拖欠了一个多月老板现在电话不接微信不回我应该怎样才能要到我的工资

劳动纠纷

2015-03-22 00:10:02

您好，建议咨询当地劳动保障部门
去投诉

追问：去哪里投诉呢
申请仲裁或起诉，可以来电咨询
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拖欠农民工工资找谁讨要

你好，我离职工资老板拖欠2个月了，我一要他就拖，怎么才能要回

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

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起诉离婚立案多少钱

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你好我在一家公司上班老板拖欠工资不给，我该怎么办，要这样才能

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

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你好！老板拖欠我三个月的工资，发信息不回，打电话不接，我怎么

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你好我是农民工在陈江海伦堡工地干活干完了几个月老板下久工资，

我在工厂上班，不给工资的处理方法：可以向当地的劳动行政部门投诉举报，由该部门责令期限内支付劳动报酬；

我在一工地干活因为一些原因没做了现在人在老家给老板打电

向当地劳动局投诉。

老板拖欠工资不发，电话不接，信息不回

如果是学校安排的，那应该没工资，如果是打工是应该按照劳动关系对待

拖欠工资，老板电话不接，信息不回

建议到当地劳动社会保障部门报案

中学恋爱被学校开除是否合法？

按学校管理制度处理

我公司总是给我们一些员工放假，我该怎么办？

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

法定节假日不放假，是否违反

学校法定节假日不放假的，算违法行为。遇到法定节假日，学校必须安排全体师生进行放假，学校拒绝放假的，可

应届毕业生与公司网签，但是没有解约对下一份工作有影响吗？

你好：建议协商解决

从我的工资中扣除公司要支付的社保是违法的吗？

您好，可以申请劳动仲裁

合同工期没做满，正常离职，扣除30%合法吗

不合法。应先与公司沟通，了解扣款原因并要求合理解释。如公司无法提供合理解释，可以向当地劳动仲裁机构申

你好，答应好的保底后面老板突然不给又不让离职怎么办？

对老板不遵守承诺且阻挠离职的情况，常见处理方式包括：与老板协商、向劳动部门投诉或寻求法律援助。选择哪

合同没有到期，正常离职扣30%合法吗？

不合法。处理方式： 1. 与雇主沟通，要求按合同支付全额工资。 2. 若沟通无果，可向当地劳动监察部

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