打人者在办公室由于工作原因出手伤人，致面部多处挫伤，经报案并由派出所出面协商一致：1、在办公室道歉并发邮件抄全分公司2、赔偿3、完好归还被打者弄丢的财物，但现在除了甩钱，其他都没做到，派出所说他们只能协调，不能强制执行，让我去起诉，因挨了几个耳光，我想争下这口气，请大家教教我，我该如何做？
民事相关
2015-03-20 21:30:41
共有2位律师解答
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可以向法院起诉要求公开赔礼道歉追问：请问我需要准备什么证据或者材料？公司领导视而不见为此需承担什么义务吗？解答：因为工作原因的，可以要求单位承担工伤责任。需要准备双方信息、打架情况等方面的证据
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可以直接起诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
