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男员工满60岁遭公司辞退怎么补偿

合同纠纷

2015-03-18 13:37:49

达到退休年龄应享受退休待遇，如果是因用人单位的原因造成无法享受退休待遇可申请劳动仲裁要求赔偿
到了退休年龄劳动合同终止
没有补偿，享受养老待遇。
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