你好，想咨询一下，如果同事打同事的话，打的不是很重，公司要按什么规定处理
劳动纠纷
2015-03-18 11:06:42
共有5位律师解答
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这要看公司的规章制度，如果有明确的规定，公司可以解除劳动合同。希望我的回答可以帮助您。
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按照公司通过正当程序公布的《规章制度》处理。
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根据公司有效的规章制度予以处理，可以处于记过或者其他处罚
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