在校大学生与公司签订实习协议，现在想提前离职，已经提前一个月通知公司，但是公司不批准，说我这是违约，要承担违约责任。请问公司的说法正确吗？还有在校大学生签订的实习协议适用于什么法律？
合同纠纷
2015-03-12 11:43:20
共有3位律师解答
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实习协议是如何约定的呢，提前30日以上书面通知用人单位可以离职。追问：实习协议约定到6月30日。我在3月11日通知公司想要在4月10日离职，公司不同意，说离职的话将向我追讨违约金。您上面说的提前30日以上书面通知用人单位可以离职是针对劳动合同法，我这是实习协议，不知道是否适用于劳动合同法。解答：可以适用劳动法。
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你好，还是说法是正确的，那是一份具有法律效力的协议书。
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不需要赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
