没有重大失误，合同期内被公司辞退，裁员公司，工作时间一年半以上，公司该怎样支付赔偿？
合同纠纷
2015-03-28 07:42:21
共有6位律师解答
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新劳动法辞退如何赔偿||| 用人单位解除劳动关系(辞退)分以下三种情况： 1、用人单位解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿金的，劳动者没有《劳动合同法》三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同 详细>>
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可以要求支付双倍工资差额及经济补偿金。。如需法律帮助或有疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询（咨询免费）。
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可以主张五个月经济补偿。
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