4S店上班，上个月听领导说大众总部谁对电话询价，如果电话报价超出说的价格要进行罚款，结果我包了一个价格超了，公司要罚款我五千，我不同意于是，这次发工资我所以的工资都没有发给我，昨天我们协商分期10个月，但是我这次的工资总共只有1600，公司还是坚持从这个月开始扣我五百，请问左右合法吗？我昨天在那张罚款单上签字了，如果不干了，应该怎么解决
劳动纠纷
2015-03-05 10:13:11
共有2位律师解答
-
你好，公司是不能随便对员工罚款的，需要审查公司是否有依据以及是否合理。具体的可以随时电话来咨询，谢谢！追问：如果是我自己离职，我之前有预留的工资是否都能拿回，我上个月的工资能否拿回，因为领导说要
-
这是不合理的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
