法律咨询

2月份员工带薪公休为7天 2月为28天，2月一共休息了8天。。工资1500的话每天多少钱？是1500除以28乘以20 还1500除以21乘以20

劳动纠纷

2015-02-27 19:49:18

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

15天流产假工资怎么算

工资如何结算，比如月工资3000元无休息，某员工上班16天，

你好，按照合同约定的处理

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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春节带薪假期几天

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2022带薪休假工资怎么计算

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月休四天，月薪4500！我上了13天，所以我的工资是4500

<p> 26天制工作31天的，用人单位需要支付劳动者约定的基本工资以及相对应的加班工

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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工资4000。2月份工作17天，请假天数的工资按一天的工资扣

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

一个月固定工资2800，每月休息两天，工资怎么算24天上班，

如果用人单位与劳动者协商一致，且当月的天数是30天，则月薪工资按30天算是对的。如果有31天的，则双

10月份公休4天放假3天，请假4天，请问工资该咋算？

21.75-4就可以了

一个月工资4800，四天假期。10月当月多休息了2天。公司直

可申请劳动仲裁。

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7月有31天，实际休息2天，上班19天，怎么算工资啊

你好，建议咨询当地的劳动部门。

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居家隔离不能提供劳动有工资吗

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工作量和工资不成正比。这个方面有什么劳动法吗？

你好，你们可以协商解决

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法律分析：违反了。法律规定的最长劳动时间为八个小时，特殊岗位除外，需要支付加班费。针对用人单位违反劳

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曾经公司还在拿我名字来发工资怎么会事

这个要看具体出了什么事呢

公司未开业被拉来干苦力活合法嘛

您好，可以到劳动监察大队投诉

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