你好,我2014年10月份同一间公司签订了一份合同,合同上要求自动放弃购买社保,另外补贴500元,底薪是1200元,不满一年要扣1000元,12月份因为觉得不适合做这份工作,提出了辞工,2015老板无端的放了我几天假后,叫我回去,提出两点:一是继续工作,老板不满意的话扣10-20元每次,二是当急辞工,老板要求扣我1000元,我觉得不合理,就不去上班了,请问我签的这份合同有效吗?我能为自己申请不扣钱吗?
合同纠纷
2015-02-01 14:25:23
共有2位律师解答
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这种合同违反强制性规定，无效
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这份协议是无效的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
