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公司裁员,把裁下来的员工安排到工资低且工作累的岗上,间接逼迫员工自己辞职,这样就可以不给补偿金,请问我该怎样做才能和公司解除劳动合同,并且拿到补偿金?
合同纠纷
2015-01-31 14:12:01
共有1位律师解答
不同意调岗即可
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