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你好,我在公司工作快5年了,合同还有1年多书面合同才到期,现在公司要辞退我是否会有经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金 .还有公司是没有提前30天通知我的,是如何赔偿?
合同纠纷
2015-01-14 16:23:11
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律师解答共有4条
您好,根据你描述的情况,你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金(具体数额要根据你的实际情况而定,建议你电话咨询我),同时,你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁,若有不明,欢迎致电!
马俊哲律师
2015.01.14 16:23:11 解答
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如果书面辞退,可以获得双倍的经济赔偿金
找法网咨询顾问
2015.01.13 09:00:37 解答
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你好,可以申请劳动仲裁。
陈世炫律师
2015.01.13 00:57:40 解答
申请劳动仲裁,要求支付经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
陈贤良律师
2015.01.13 19:53:07 解答
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