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一个46岁中年男人,家里有一个24岁的儿子,和71左右的一对父母,在西安打工,早上10号早上六点钟因为脑血管破裂晕倒在公司安排的员工宿舍里,送到当地医院里治辽17天后死亡,请问这种情况公司有责任吗

婚姻家庭
2014-12-30 09:48:43
共有13位律师解答
  • 最新工伤认定范围与程序|||  职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:  (1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的 详细>>
  • 非工作时间场所非工作原因非宿舍管理原因,一般公司不承担责任
  • 一般是没有责任的
  • 不属于工伤,公司无责任。
  • 一般情况下单位没有责任
  • 属于工伤,48小时内死亡就属于工伤
  • 申请工亡,看看能否认定
    追问:是在睡觉时发病的,也算工亡吗,公司只想赔偿安葬费两万块左右,算合理吗?
    解答:睡觉时发病,不能算工亡
    追问:非因工死亡,也有赔偿,算算也有十万块左右是吗
  • 属于工伤,及时申请工伤认定处理
  • 据你所述应该没有关系。
  • 一般不承担责任
  • 不属于工伤,可以和公司协商解决。
  • 需要医院检查
  • 在工作期间突发疾病死亡或者在经抢救无效48小时内死亡的,可以认定为工伤。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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