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北京市病假工资不得低于最低工资的80%是就得按照这个发放吗

劳动纠纷

2014-12-26 23:49:09

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

宁波最低工资

劳动合同纠纷 32927

劳动法中一病假工资的规定吗？我老公拿了两个月病假工资，第三个

病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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北京病假工资不得低于最低工资的80%，是税前还是税后

你好，可以向劳动局投诉的

马俊哲律师

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合同诈骗六万九判多久

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北京病假工资发放标准，合同内没有明确规定的。是否合法。能否要

病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于

病假公司按最低工资标准80%发放合法吗？

单位在员工病假期间发当地最低工资，是不违法的。单位可以按照低于当地最低工资的标准来向员工发放工资，但

工资低于北京市最低工资标准

不合法。可以到劳动监察大队投诉。

病假工资可以低于本市最低工资的80%吗？

不合理，可以向劳动监察大队投诉解决。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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长病假的工资一定不能低于当地最低工资标准的80%吗

你好，不一定。

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