基本情况：住院期间，单位支付了检查费、手术费、医疗费及护理费共75000多元。已被有关部门认定为工伤，经贵阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为：八级伤残级别。 出院在家休养期间，其工资为13037元/月（其中基本工资：3258元，绩效、奖金等9779元。） 现向您咨询： 一、继续留在单位工作，其应得的赔偿（或补助）是多少； 二、如果解除劳动合同，其应得的赔偿（或补助）是多少。 谢谢！
交通事故
2015-01-15 20:52:01
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最新八级工伤赔偿标准||| 工伤八级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失 详细>>
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解除劳动合同与否均能获得本人工资11个月的一次性伤残补助金；另如果解除劳动合同，可获得统筹地区上年度18个月的一次性工伤医疗补助金，贵州地区计算下来一次性医疗补助金为65679元。具体可来电咨询
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八级伤残为10个月的本人工资，解除劳动合同，大概是20个月工资
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
