员工上班7，8个月没签合同如何办并且找个理由开了
合同纠纷
2014-12-15 23:36:44
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这种情况可要求公司赔偿的，未签合同可要求赔偿双倍工资，协商不成可申请劳动仲裁维权，注意收集相关证据，如需法律帮助可电话或当面咨询李行律师。
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申请仲裁，要求支付双倍工资
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你好，看你是单位还是劳动者，建议来电详询
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