我在公司呆有1年多了，转正工资一直没有变，就在今天公司在没有告知征求本人的意愿条件下私自调低了员工工资，我想问公司是否触犯了法律！公司给的解释是根据员工的工作内容来工作量来调整，每月都会变，是否法律上有这样的合法规定？我的工作岗位是行政，按理来说这个岗位工资是早就固定好了的！
合同纠纷
2014-12-04 19:43:39
共有7位律师解答
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你好！劳动报酬是劳动合同中的必要条件，若公司要变更劳动报酬，需与员工重新签订或变更劳动合同。公司私自降低工资标准违反劳动合同中的规定，更违法。
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对于此情况你方可以要求用人单位按双方在劳动合同中的约定履行，如果双方协商不能处理，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
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公司擅自调低工资是不合法的，可以要求公司补足，协商不了，可以仲裁
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